4月23日上午，市人力社保局政务服务中心副主任章建带队赴我区开展“走向服务第一线”调研活动，指导我区做好网络安全管控工作，解决信息化方面的难点，解答数据赋能推动新型数字人社服务体系建设及社保卡服务的疑难问题。区人力社保局党委委员、副局长陈斌，区社险中心及区档案与数据中心参与调研座谈会。
会上，市局政务服务中心副主任章建对目前我区人力社保工作中出现的疑难问题提出了看法和建议：
一要切实做好亚运保障相关工作，网络安全是重中之重。应落实多层次数据安全官制度，有组织地梳理应用系统、开展安全扫描自查，对于不使用的系统需做到“应关尽关”；坚持“谁使用谁负责”的原则，督促各使用部门加强网络安全意识培训，尤其是驻场开发商的安全意识提升及开发人员电脑数据的安全管理。坚决守好网络数据安全底线，助力亚运顺利举行。
二要活用信息化平台，提供多样化人社服务。保证传统窗口服务质量的同时，要善于使用“人社小智”智能咨询平台、共富云、杭云社直播平台等平台功能，提升服务能力、创新服务方式。
三要稳步推进社会保障卡待遇入卡工作。提升社保卡用卡体验，推广社保卡待遇入卡，提升社保卡实体卡持卡率，电子卡使用率。持续实现探索社会保障卡“同城待遇”的发展前景。
局领导陈斌就数字化改革项目推进、“首席数据官”制度、社保卡一卡通应用等工作落实情况进行了汇报。同时，相关科办对搭建本地特色应用“余杭区社保服务智能表格应用”及近期工作中出现的难点和困难向市局政务中心寻求意见建议。章主任对我局今年以来的各项工作落实情况予以了肯定。
